Elk jaar komen er honderden managementboeken uit in Nederland, en als je Engelstalige erbij telt kom je op duizenden! Een eerlijke recensie helpt je met kiezen.
Hier vind je elke week een nieuwe, eerlijke recensie of mini-recensie. Alle boeken worden gerate op een schaal van 1 tot 5. In de lange, in 5 minuten te lezen recensie, vind je een uitgebreide onderbouwing van die rating. De korte, in 1 minuut te lezen mini-recensie geeft heel kort de reden weer.
Hoe weet je of een recensie eerlijk is?
In vrijwel elke recensie kom je kritiek tegen. Natuurlijk is het aan jou om te bepalen hoe zwaar die kritiek weegt. Spel- en grammaticafouten kunnen je heel erg storen, of juist niet. Je vindt een stevige onderbouwing van de stellingen in een boek belangrijk, of juist niet.
Elke recensie bevat een rating. Die zijn vaak 3 of zelfs nog lager!
Voor de recensies wordt niet betaald. De boeken worden wel vaak gratis toegestuurd door de schrijver, uitgever of distributeur. Dat heeft geen invloed op de onafhankelijkheid van de beoordeling. Wel worden er affiliate links gebruikt.
De recensist heeft 40 jaar ervaring in het auditvak. Dat betekent dus volledig geconditioneerd zijn om te zoeken naar fouten, afwijkingen en verbeterpunten. En die worden dan ook vaak gevonden…
-
Het grootste security risico is …. de menselijke factor, aldus het Engelstalige Leading in Digital Security van Yuri Bobbert en Mark Butterhoff uit 2020. Digital Security dekt hierbij zowel information security als cybersecurity af. De ‘weakest link’ wordt gevonden bij de eindgebruikers, bij de ondernemingsleiding en bij de securityprofessionals zelf.
-
Als je wilt starten met Big Data, is starten met het lezen van dit handzame boek een goed idee. Succes met Big Data van Wiebe en Bert van der Zee …
-
Filosofie en spiritualiteit komen in steeds meer managementboeken terug, vooral in die over leiderschap. En als je daar eens wat meer in wilt duiken, ligt De kracht van het Nu van Eckhart Tolle uit 2013 voor de hand, want al die leiderschapsboeken verwijzen ernaar. Mijn ervaring? Must Read! Of eigenlijk: Must Read Again.
-
Smart Humanity is een bundel van essays van veel verschillende informatiespecialisten die vanuit hun verschillende specialismen korte en goedgeschreven inkijkjes geven in de huidige ontwikkelingen. Techniek, ethiek, DNA (!), leiderschap, alles komt aan bod. Veel ‘food for thought’ dus in de 6 delen van dit boeiende boek.
-
Het is weer de tijd van lijstjes en ik wil niet achterblijven! In 2020 las ik een hele stapel managementboeken, recente èn klassiekers, en schreef er recensies over. Hieronder vind je mijn top 10 van de boeken die ik 4,5 of zelfs 5 sterren gaf! Ook licht ik een een tipje van de sluier van 2021 op….
-
Een organisatie is niets anders dan een verzameling teams. Om je organisatie te verbeteren zijn je teams dus het perfecte instrument, is het uitgangspunt van dit compacte Handboek voor Talententeams van Kees Gabriëls en Jan de Dreu uit 2020. Je teams verbeter je door meer nadruk te leggen op de aanwezige talenten.